Sparkle & Shine Cleaning
Trabajo de limpiador de casas / Empleado de limpieza en San José/Área de la Bahía Sur
Tiempo completo • South Bay/San Jose Area
Beneficios:
- Consejos para clientes
- Horario flexible
- Oportunidad de ascenso
Título del puesto: Limpiadora profesional / Empleada de llaves [Empleado W-2]
Ubicación: Zona South Bay/San José (San José, Palo Alto, Mountain View, Sunnyvale, etc.)
Compensación: 23,00–28,00 $ por hora, según experiencia, habilidades, disponibilidad, necesidades de ruta y rendimiento durante el proceso de contratación, además de propinas elegibles y bonificaciones basadas en el rendimiento
Tipo de puesto: Empleado W-2 [vías disponibles a tiempo parcial y a tiempo completo]
Resumen del puesto
Sparkle & Shine Cleaning está contratando limpiadores y empleados de limpieza profesionales y con atención al detalle para unirse a nuestro creciente equipo de Los Ángeles.
Este es un puesto de empleado W-2. Los miembros del equipo tienen citas programadas para la limpieza residencial y trabajan en equipos de 1 a 4, dependiendo del puesto. Las tareas pueden incluir aspirar, lavar, quitar el polvo, fregar, desinfectar y completar listas de verificación de limpieza según los estándares de la empresa.
Para las empleadas de llaves con experiencia que ya tienen clientes particulares, puedes ser empleado a tiempo parcial con horarios flexibles según tu disponibilidad declarada, disponibilidad de rutas, necesidades del negocio y requisitos mínimos de horarios.
Calendario
Los turnos de campo suelen programarse durante el día y la tarde, generalmente entre las 8:00 y las 18:00.
La duración mínima del turno suele ser de 4 horas por día programado, tiempo suficiente para completar al menos una casa asignada. Los solicitantes deben estar disponibles al menos 15 horas a la semana. Pueden estar disponibles vías a tiempo parcial y completo dependiendo del rendimiento, la disponibilidad y las necesidades de la empresa.
¿Por qué trabajar con nosotros?
Empleo en W-2: No hay sorpresas fiscales para contratistas independientes 1099. Los empleados reciben el pago mediante nómina W-2 con retención del impuesto sobre nóminas, depósito directo y recibos de nómina digitales.
Suministros proporcionados por la compañía: La empresa proporciona los productos de limpieza necesarios, kits de limpieza, caddies, microfibras y aspiradoras profesionales sin coste alguno para los empleados.
Pago por kilometraje y viaje: El trayecto obligatorio entre los lugares de trabajo asignados durante la jornada laboral es tiempo pagado y reembolso.
Entorno de equipo de apoyo: Valoramos el profesionalismo, el respeto, la fiabilidad, la comunicación y un trabajo de limpieza de alta calidad. Apoyamos a limpiadores que se sienten orgullosos de su oficio y desean horarios estables y programados en una empresa en crecimiento.
Baja por enfermedad remunerada: La baja por enfermedad remunerada se proporciona conforme a la legislación de California y a la ley local aplicable.
Pago y beneficios suplementarios
El pago suplementario elegible puede incluir:
- Consejos, que el equipo de limpieza guarda conforme a la política de la empresa y la legislación aplicable
- Bonos por rendimiento y satisfacción del cliente
- Pago por comisiones o referencias por servicios adicionales elegibles, renovaciones de clientes o recomendaciones, sujeto a la política de la empresa
Requisitos del puesto
Experiencia: Se prefiere mucho más experiencia profesional remunerada en limpieza o limpieza doméstica. Cinco o más años de experiencia es un plus, pero consideraremos candidatos con gran atención al detalle, fiabilidad y disposición a aprender.
Requisitos de los conductores: Debe tener un carné de conducir válido, un vehículo personal fiable para viajar a los lugares de trabajo asignados a los clientes, un seguro de coche válido y un historial de conducción seguro.
Tecnología: Debe tener acceso a un smartphone capaz de ejecutar nuestra aplicación de equipo, que se utiliza para ver horarios, completar listas de comprobación, comunicarse con el equipo y gestionar tareas de campo.
Autorización de trabajo: Debe estar legalmente autorizado para trabajar en Estados Unidos. Los salarios se procesan mediante nóminas estándar W-2.
Verificación de antecedentes: El empleo está condicionado a la superación exitosa de una verificación de antecedentes tras una oferta condicional de empleo, realizada en cumplimiento con la Ley de Oportunidad Justa de California y con la legislación federal, estatal y local aplicable.
Solicita abajo para unirte al equipo de Sparkle & Shine Cleaning South Bay/San José.
Compensación: 23,00 $ - 28,00 $ la hora
(si ya tienes un currículum en Indeed)